Чи має право рентгенолаборант кабінету флюорографії на пільгову пенсію?
На яке запитання у медичній сфері ви хотіли б отримати експертну відповідь?
Працівник має спеціальності лікаря-стоматолога й лікаря-анестезіолога. Як оформити його роботу у відділенні за двома спеціальностями?
В медичному закладі працює лікар-педіатр на 1,0 ставки (основної) та на 0,5 сумісництва на завідувача амбулаторії. Чи має заклад оплатити відсоток за завідування (на 0,5 ставки завідувача амбулаторії)? (За редакцією автора)
Частина трудового колективу написала звернення на ім'я керівника про недоцільність працювати шестиденний робочий тиждень, мотивуючи малою кількістю пацієнтів в суботу (робочий день). При цьому кількість робочих годин на тиждень не перевищує норму. Які дії керівника? (З редакцією автора)
В нас працівник відправлений у відрядження на 3 місяці. Згідно з законодавством 30 днів оплачуються як добові. Як бути з проживанням у гуртожитку? Відшкодовувати тільки 30 діб чи всі дні перебування у відрядженні? Є договір, є квитанція на оплату. (За редакцією автора)
Хто затверджує і погоджує кошторис, фінансовий план та штатний розпис для комунального некомерційного підприємства? (За редакцією автора)
Чи буде посада головного лікаря перейменована на «директор» після перейменування КЗОЗ в КНП? Чи зберігатиметься директору (він із числа лікарів) надбавка за вислугу років при нарахуванні заробітної плати? Чи є різниця у нарахуванні заробітної плати між посадами «головний лікар» та «директор»? Якщо є різниця, то відповідно до яких нормативних документів буде нараховуватись заробітна плата директору? (За редакцією автора)
Які підстави для наказу про ухвалення рішень, підписання наказів та фінансово-господарських документів заступником головного лікаря з медичної частини в разі його перебування за межами закладу (засідання обласної колегії, міської медичної ради, урочистостей до свят). (За редакцією автора)
В штатному розписі КНП є посади «Завідувач амбулаторії, лікар-терапевт, або лікар-педіатр, або сімейний лікар загальної практики». Чи можемо ми скоротити дані посади, ввести посади лікарів (лікар-педіатр, лікар-терапевт, сімейний лікар загальної практики) і наказом зробити доплату за завідування амбулаторіями? Яку саме підставу для скорочення посад зазначати? (Орфографія і пунктуація автора збережені)
