В Україні запрацювала нова модель інтернатури: що передбачає

UA RU
Переваги нової моделі — електронний розподіл випускників, нові вимоги до баз стажування та компенсація їхніх витрат, оновлений перелік спеціальностей та типових програм підготовки

В Україні запрацювала нова модель інтернатури: що передбачає

Лікар може отримати право на професійну діяльність в Україні лише після проходження інтернатури. Нова модель, запевняє МОЗ, забезпечує рівні можливості доступу до інтернатури для всіх випускників незалежно від виду фінансування навчання в закладі вищої освіти.

Як оплачувати працю медперсоналу в 2022 році

Головними принципами нової моделі інтернатури МОЗ називає справедливість, прозорість, доступність до найкращих медичних практик, розвиток професійних компетентностей європейського рівня, а також формування готовності до самостійної незалежної медичної практики.

Серед переваг нової моделі інтернатури:

  • електронний розподіл, який забезпечує прозорий доступ до місць в інтернатурі
  • компенсація базам стажування витрат на підготовку інтернів, яка забезпечує справедливий доступ до найкращих закладів охорони здоров’я
  • збільшення практичної частини підготовки в інтернатурі, що гарантує можливість опановувати практичні навички за обраною спеціальністю
  • оновлений перелік спеціальностей, що відповідає вимогам ЄС до післядипломної медичної освіти
  • оновлені вимоги до баз стажування, які дають змогу лікарям-інтернам навчатися під керівництвом справжніх професіоналів в умовах забезпечення сучасним медичним обладнанням та достатнім обсягом процедур, операцій, пологів, відвідувань тощо
  • типові програми підготовки в інтернатурі, що відповідають європейським

Алгоритм вступу до інтернатури за новою моделлю МОЗ вважає прозорим та простим. Так, конкурсний бал для вступу розраховується на основі середнього балу оцінок, КРОК 2 та ОСКІ. Здатність виконувати самостійну роботу під час атестації будуть оцінювати за результатами КРОК 3 та співбесіди.

Випускник, знаючи свій конкурсний бал, самостійно в електронному кабінеті обирає:

  • спеціальність
  • вищий заклад освіти
  • базу стажування

Випускник може вказати 5 власних пріоритетів за спеціальністю, закладом освіти та базою стажування. До 15 червня він подає заяву для участі в рейтинговому розподілі.

Автоматизований електронний розподіл на основі конкурсного балу та встановлених випускником пріоритетів визначає пропозицію щодо спеціальності, закладу освіти та бази стажування.

До 15 липня випускник приймає або відхиляє пропозицію. Якщо відхиляє, то участь в новому рейтингуванні може взяти лише через рік.

1 серпня лікар-інтерн розпочинає проходити інтернатуру. Підготовка щороку складається з двох частин:

  • заочна в закладі охорони здоров’я — 9 місяців
  • очна в закладі вищої освіти — 3 місяці

Нова модель інтернатури передбачає оновлення переліку спеціальностей в інтернатурі. Із 35 спеціальностей, які раніше можна було здобути в інтернатурі, залишилося лише 23. Серед них:

  • Акушерство та гінекологія
  • Анестезіологія та інтенсивна терапія
  • Внутрішні хвороби
  • Загальна практика — сімейна медицина
  • Епідеміологія
  • Інфекційні хвороби
  • Лабораторна діагностика, вірусологія, мікробіологія
  • Медицина невідкладних станів
  • Неврологія
  • Ортопедія і травматологія
  • Оторингологія
  • Офтальмологія
  • Радіологія
  • Патологічна анатомія
  • Психіатрія
  • Хірургія
  • Фізична та реабілітаційна медицина
  • Дерматовенерологія
  • Дитяча хірургія
  • Педіатрія
  • Стоматологія
  • Фармація

Після закінчення інтернатури інтерн проходить атестацію з присвоєнням звання лікаря (провізора) спеціаліста за певною спеціальністю, а згодом — отримати вторинну спеціалізацію.

Нагадаємо, раніше Вища школа керівника медзакладу пояснювала, як набрати бали БПР не виходячи з дому.

За матеріалами сайту МОЗ

Атестація медичних працівників — 2025

Статті за темою

Усі статті за темою

Підвищення кваліфікації медичних працівників у Вищій школі безперервного професійного розвитку

Хочете опанувати нові знання, розібратися в складних питаннях медичного законодавства та підвищити кваліфікацію? Обирайте потрібну програму та починайте проходити навчання онлайн у Вищій школі БПР
58154

Система безперервного професійного розвитку для атестації медсестер в Україні

З'ясуйте, як працює система БПР для медсестер в Україні. Адже Уряд зобов’язав медсестер відвідувати заходи з визначеного переліку, щоб здобувати бали БПР та готувати особисте освітнє портфоліо
133814

Як побудувати культуру управління у медичному закладі, щоб досягати найкращих результатів

Питання ефективного управління персоналом ЗОЗ стоїть на першому місці в структурі управління. Тож читайте у статті про те, як враховувати внутрішні проблеми та обґрунтовувати вибір рішення відповідно до ситуації
4416

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді