Фельдшеры, акушерки и все-все-все: Минздрав объяснил, кому из медработников поднимут зарплату

RU UA
Теми:
Чтобы получать бОльшую базовую зарплату, работники должны соответствовать требованиям, установленным к занимаемой ими должности

Фельдшеры, акушерки и все-все-все: Минздрав объяснил, кому из медработников поднимут зарплату

КМУ повысил базовую зарплату медработникам на 2022 год. Так, размер начисленной заработной платы медицинским работникам учреждений здравоохранения государственной или коммунальной формы собственности за полностью выполненную месячную (часовую) норму труда устанавливается в пределах фонда оплаты труда на уровне:

  • не менее 20 000 грн — врачам (кроме врачей-интернов) и профессионалам с высшим немедицинским образованием, которые допущены к медицинской деятельности в учреждениях здравоохранения
  • не менее 13 500 грн — для должностей младших специалистов с медицинским образованием (специальных младших бакалавров), специалистам с начальным уровнем (короткий цикл) высшего медицинского образования (ранее — среднее специальное образование), первым (бакалаврским) уровнем высшего медицинского образования и магистров медсестринства

Як оплачувати працю медперсоналу в 2022 році

Норму о повышении базовой зарплаты содержит постановление КМУ «Некоторые вопросы оплаты труда медицинских работников в учреждениях здравоохранения» от 12.01.2022 № 2 (далее — Постановление № 2).

Перечень должностей профессионалов с высшим немедицинским образованием утвержден приказом Минздрава от 24.02.2021 № 346. Требования к ним содержит Выпуск 78 Справочника квалификационных характеристик профессий работников «Здравоохранение», утвержденного приказом Минздрава от 29.03.2002 № 117 (далее — СКХП № 78). В частности, документ определяет требования к профессионалам с высшим немедицинским образованием:

  • медико-лабораторного дела в сфере здравоохранения
  • медико-профилактического дела в сфере здравоохранения
  • работающих в бюро судебно-медицинской экспертизы

Что касается акушеров и фельдшеров, то СКХП №78 содержит и такие должности, как:

  • акушерка (младший специалист)
  • акушерка женской консультации (младший специалист)
  • акушерка стационара (младший специалист)
  • фельдшер (младший специалист)
  • фельдшер-лаборант (младший специалист или бакалавр)
  • фельдшер санитарный (младший специалист)
  • фельдшер по санитарному образованию (младший специалист)
  • фельдшер по медицине неотложных состояний (специалисты с начальным уровнем (короткий цикл) высшего медицинского образования, ранее — среднее специальное образование)

Эти должности относятся к специалистам, а именно младшим специалистам с медицинским образованием или первым (бакалаврским) уровнем высшего медицинского образования или специалистам с начальным уровнем (короткий цикл) высшего медицинского образования.

⚡ Як рахувати години роботи з ковідними хворими для доплати до 300%?

Минздрав приказом от 06.11.2015 № 1151 утвердил таблицу соответствия перечню специальностей. Согласно ей специальности отрасли знаний Медицина (которые были до 2015 года) — Лечебное дело (5.12010101), Сестринское дело (5.12010102), Медико-профилактическое дело (5.12010103) — приравниваются к специальности отрасли знаний 22 «Здравоохранение» 223 «Медсестринство». Изменения с 2015 года посмотрите в Таблице.

Что должен содержать диплом медработника с 2015 года

Должность

Специальность

Специализация

Профессиональная квалификация

Фельдшер

Медсестринство

Лечебное дело

Фельдшер

Акушерка

Акушерка

То есть положение Постановления № 2 распространяется на категории работников, указанных в вышеупомянутых перечнях. Такие работники должны соответствовать требованиям, установленным к занимаемой ими должности.

Напомним, ранее Виктор Ляшко заявил, что медработники получат все прибавки в конце расчетного месяца.

По материалам сайта Минздрава

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді