Обеспечение рыночной заработной платы медицинским работникам должно быть приоритетом для каждого руководителя медучреждения. Министр подчеркнул, что новую рыночную зарплату, которую КМУ установил постановлением от 12.01.2022 №2, необходимо начислять в каждом медучреждении без исключений.
На следующей неделе НСЗУ завершит контрактирование медучреждений на 2022 год. Следовательно, каждое медучреждение получит данные об объемах финансирования нынешнего года по программе медицинских гарантий. И, как следствие, будет понимать, какой процент этих средств будет направлен в фонд оплаты труда.
Як оплачувати працю медперсоналу в 2022 році
«Мы взяли на себя ответственность обеспечить рыночную заработную плату врачам и медсестрам. И это наше общее обязательство: министерства, региональных департаментов здравоохранения и руководителей медицинских учреждений. Со своей стороны, мы будем детально проверять, сколько то или иное медучреждение получило средств от НСЗУ и какой процент от этой суммы был направлен на заработную плату», — отметил министр.
NB! Медучреждения, которые будут не в состоянии начислить заработную плату в размере 13,5 и 20 тыс. грн, получат дофинансирование по отдельному механизму.
Однако, по словам главы Минздрава, те больницы, которые будут искусственно формировать задолженность, чтобы получить дополнительные средства из бюджета, будут нести ответственность. В частности, Минздрав будет инициировать проверки каждого медицинского учреждения, которое в своих отчетах будет декларировать неспособность выплатить новую базовую зарплату. Проверки будет проводить Госаудитслужба. Они будут касаться и больниц, которые имеют значительные остатки средств на своих счетах, но не направляют их на финансовое обеспечение медработников.
Ранее Минздрав объяснил, кто среди медиков имеет право на повышение зарплаты.
По материалам сайта Минздрава
