Із 4 квітня сумісникам знову оплачуватимуть лікарняні та декретні

🔥 Миттєві новини для управлінців медзакладів

Роботодавці знову зможуть призначати лікарняні від ПФУ й декретні працівникам-сумісникам, як і основним працівникам.

Депутати підкоригували статтю 22 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV (далі — Закон про соцстрахування) та узгодили її з нормами Порядків:

• оплати перших п’яти днів тимчасової непрацездатності внаслідок захворювання або травми, не пов’язаної з нещасним випадком на виробництві, за рахунок коштів роботодавця, затвердженого постановою КМУ від 26.06.2015 № 440 (далі — Порядок № 440);
• обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затвердженого постановою КМУ від 26.09.2001 № 1266 (далі — Порядок № 1266).

Тепер стаття 22 Закону про соцстрахування матиме такий вигляд:

Допомога по тимчасовій непрацездатності (включаючи догляд за хворою дитиною), допомога по вагітності та пологах застрахованим особам (у тому числі тим, які здійснюють підприємницьку чи іншу діяльність та одночасно працюють на умовах трудового договору) надається за основним місцем роботи (діяльності) ТА за місцем роботи засумісництвом (наймом).

Тобто допомогу з тимчасової непрацездатності та декретні сумісникам призначати варто як за основним місцем роботи, так і за сумісництвом. Ця норма запрацює із 4 квітня 2025 року. Із лікарняними, що їх відкрили до цієї дати, працюйте за старими правилами. 

Раніше МОЗ нагадало, що пацієнтам із симптомами COVID-19, грипу або ГРВІ можна відкривати лікарняний строком до п'яти днів дистанційно.

За матеріалом журналу «Управління закладом охорони здоров'я»