Суд поновив на роботі медичного працівника, звільненого за ініціативою закладу охорони здоров’я. Перед звільненням медичному працівнику виплатили грошову компенсацію за невикористану відпустку. Чи потрібно такому працівнику повернути отриману під час звільнення компенсацію?
Як оформити відмову у наданні медичної допомоги пацієнту, якщо в лікарні немає матеріальних та кадрових ресурсів для забезпечення необхідного лікування?
Чи поширюється дія програми страхування професійної відповідальності медичних працівників на випадки, які визнані "умисними винними діями"?
Як має вичинити на прийомі в комунальному закладі лікар-стоматолог на підставі законодавчих актів, якщо до нього за стоматологічною допомогою або послугою (але при цьому при відсутності абсолютних показань для надання стоматологічної допомоги) з’явився пацієнт із ознаками гострої інтоксикації алкоголем або іншими речовинами?
Яка відповідальність передбачена для працівників медичного закладу, в якому відмовилися приймати скаргу пацієнта?
Чи може сімейний лікар відмовити пацієнту в укладенні декларації?
Які функції виконує та які повноваження мають представники профспілки безпосередньо у медичному закладі?
Хто входить до складу кваліфікаційної комісії закладу охорони здоров’я?
