Відповідь
Національний класифікатор України ДК 003:2010 «Класифікатор професій», затверджений наказом Держспоживстандарту України від 28.07.2010 № 327 (КП), містить професійну назву робіт «Керівник підприємства (установи, організації) охорони здоров’я (генеральний директор, директор, головний лікар та ін.)» з кодом 1210.1, яка належить до угруповання «Керівники підприємств, установ та організацій».
Коли добираємо назву для посади, з-поміж варіантів у дужках обираємо лише потрібний. Посади головного лікаря і директора в організації охорони здоров’я належать до лікарських посаді потребують відповідної кваліфікації (Перелік лікарських посад у закладах охорони здоров’я, затверджений наказом МОЗ від 28.10.2002 № 385). Кваліфікаційну характеристику професії вміщено до Випуску 78 «Охорона здоров’я» ДКХП.
Читайте: "Допомога на оздоровлення медичним працівникам-сумісникам"
Отже, у штатному розписі центральної районної лікарні для керівника можете передбачити як посаду головного лікаря, так і посаду директора.
З'ясуйте, як урегулювати питання преміювання медичних працівників, які локальні документи затвердити та як їх оформити. Розробіть положення про преміювання медичних працівників за зразком
Читайте у статті про інтернатуру за новими правилами, спеціальності, рейтинговий розподіл, бази стажування. Ознайомтеся з інформацією про нове Положенням про інтернатуру
Як відбувається мобілізація медиків, зокрема жінок, як діяти після отримання повістки та хто не може бути мобілізованим. Читайте про це в статті
Розслабтеся та усміхніться разом з нами: тримайте добірку «котячих» мемів, скачуйте й надсилайте колегам
Відпустки медичних працівників через професійні особливості викликають багато запитань у відділу кадрів медичного закладу. Розкажемо, як правильно надати відпустку та які документи оформити
