Оплата праці | На які посади поширюється Постанова | Постанова № 2 передбачає підвищені зарплати для лікарів (крім лікарів-інтернів); професіоналів з вищою немедичною освітою, що допущені до медичної діяльності в ЗОЗ, і фахівців з початковим рівнем (короткий цикл) вищої медичної освіти та першим (бакалаврським) рівнем вищої медичної освіти. Але не все так просто. Чому — роз’яснює експерт |
Чи підпадають під дію Постанови | Відповідь у консультації | |
Чи підвищувати зарплату згідно з Постановою | Роз’яснення уже в Системі | |
Як нарахувати зарплату мобілізованому працівнику після підвищення мінімалки? | Поки працівника не демобілізують, зберігайте за ним місце роботи, посаду та виплачуйте середній заробіток. Часових обмежень щодо строку збереження за працівником робочого місця та середнього заробітку немає. Нараховуйте зарплату за рекомендаціями експерта | |
Управління кадрами | Чи зможе біолог працювати в закладі охорони здоров’я | Так, якщо отримає потрібну спеціалізацію. Докладніше |
Умови праці | Чи мають право на скорочений робочий час працівники, якщо не провести вчасно атестацію робочих місць? | Без атестації робочих місць працівники не мають права на передбачені законодавством компенсації і соціальні гарантії. Окрім того, роботодавцю загрожує відповідальність за порушення |
Медогляди | Чи втратить КНП неприбутковий статус, якщо оплатить періодичний медогляд працівників? | Маємо справу із законодавчою колізією. Як вийти із неї у статусі неприбутківця — підкаже експерт |
Інфекційний контроль | Які документи з інфекційного контролю мають бути в акушерському стаціонарі? | Докладний перелік за посиланням |
Чи можна використовувати в медзакладі рециркулятори? | Ні, МОЗ заборонило їх у ЗОЗ Наказом № 882 | |
Конфіденційна інформація | Чи надавати інформацію про стан здоров'я пацієнта на запит слідчого в порядку відкритого кримінального провадження? | Це залежить від наявності ухвали суду. Пояснюємо, чому так |
