Ні, не «згорять».
Нині невикористані відпустки не «згоряють». Роботодавець виплачує працівникам у разі звільнення грошову компенсацію за всі невикористані дні щорічної відпустки, а також додаткової відпустки — працівникам, які мають дітей або повнолітню дитину — особу з інвалідністю з дитинства підгрупи А І групи (ч. 1 ст. 24 Закону України «Про відпустки» від 15.11.1996 № 504/96-ВР).
Невикористані відпустки «згорятимуть» за новим Законом «Про працю» (реєстр. № 2708). Наразі у ВР доопрацьовують проєкт цього Закону. Роботодавець виплачуватиме працівнику під час звільнення компенсацію за невикористані дні щорічної відпустки лише за поточний та попередній робочі роки (ст. 57 Законопроєкту № 2708). Норма почне діяти, коли Закон про працю набере чинності.
Хороша новина: працівник має право отримати невикористані відпустки, що накопичилися за минулі роки, і після того, як Закон про працю почне діяти. Закони та інші нормативно-правові акти не мають зворотної дії в часі (ст. 58 Конституції України). Це означає: до події, факту застосовують закон або нормативно-правовий акт, під час дії якого вони відбулися (п. 2 рішення Конституційного Суду України від 09.02.1999 № 1-рп/99).
Приклад
Працівник не використав три дні щорічної основної відпустки за 2017/2018 робочий рік, 10 днів — за 2018/2019, 24 дні — за 2019/2020, у серпні 2020 починається новий робочий рік.
Припустимо, Закон про працю набув чинності у вересні 2020 року, а працівник звільняється в жовтні.
Працівник на власний розсуд може використати до звільнення відпустки за 2017/2018 та 2018/2019 робочі роки, а за інші — отримати компенсацію у разі звільнення або отримати компенсацію за всі невикористані відпустки за чотири робочих роки.
✅✅✅ Як замінити відпускників у медзакладі
Як продовжити чи перенести відпустку
Поясніть колегам, які хвилюються про відпустки, — отримають усе, що заробили. Проте щоб не накопичувати боргів, плануйте невикористані відпустки. Якщо не зробили цього в графіку на 2020 рік, складіть доповнення до графіка.
Програма «Ліцензування медичної практики»: ⭐ ліцензійні умови ⭐ повідомлення про зміни у документах ⭐ перевірки МОЗ — 2020
